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Premi di produttività: detassazione e regole

Natale e regali: un’opportunità per rafforzare relazioni e valori aziendali

L'inverno demografico in azienda: rischi e strategie

Secondo Unioncamere, nel 2022 il 40% delle posizioni aperte in Italia è rimasto vacante per mancanza di candidati idonei.

Decreto flussi 2025: le nuove regole per i lavoratori stranieri

Quali sono le regole in vigore, cosa dice la normativa sugli ingressi per motivi di lavoro?

Incentivi ristorazione: ripartito il bonus assunzioni

il settore della ristorazione sta incontrando alcune difficoltà nel recruiting. Quali opportunità per cambiare la tendenza

Un consiglio per l'estate e per garantire un rientro al lavoro piacevole

Scopri quale è il modo migliore di interpretare le ferie e il nuovo passatempo per l'estate.

Dipendenti in burnout? 5 segnali da cogliere

Quali potrebbero essere i segnali che un dipendente rischia il burnout

Apprendistato stagionale e principio di coerenza: l’Ispettorato Nazionale del Lavoro sottolinea l’importanza delle soft skill

L’Ispettorato Nazionale del Lavoro ha sottolineato che la formazione in apprendistato dovrebbe anche essere trasversale e l’occasione per “allenare” le soft skill

Aspettativa: quando un dipendente ha diritto a mantenere il posto di lavoro?

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Come gestire la trattativa economica con i candidati

Meta descrizione: Come gestire al meglio la trattativa economica con i candidati e parlare di temi come retribuzione e salario: 4 consigli per aziende e recruiter

Un lavoratore può rifiutarsi di fare gli straordinari?

Quali sono le regole relative al lavoro straordinario, cosa si può chiedere ai dipendenti e cosa succede se un lavoratore si rifiuta di effettuare delle ore di lavoro aggiuntive

Carenza di infermieri in Italia: problematiche e strategie di recruiting

In Italia c'è una forte carenza di infermieri a causa dei bassi stipendi e delle scarse prospettive di carriera: il monito dell'Oms e la ricerca di personale all'estero.

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