gestione personale
4 consigli per rendere il rientro vacanze per i dipendenti stimolante e piacevole
Pochi e semplici gesti per rendere il rientro in ufficio dopo le vacanze più leggero e sereno.
Il 3 marzo 2023 è la Giornata dell'Apprezzamento del Dipendente
Perché è importante apprezzare i propri dipendenti ogni giorno?
La gestione del personale espatriato: come costruire un’offerta retributiva corretta
Quali sono gli aspetti di cui l'azienda deve tener conto nella definizione del pacchetto retributivo.
Incentivi all’occupazione: le agevolazioni per gli over 50
Quali sono gli incentivi per le assunzioni -anta: chi ne ha diritto e a quali condizioni.
Una nuova proposizione di vita e lavoro: quali sono le aziende virtuose
Quali sono valori e iniziative che distinguono l'azienda virtuosa.
Lavoro a termine, stagionale, a chiamata: una guida ai contratti dell’estate
Quali sono le soluzioni per gestire a livello contrattuale le esigenze dettate dalla stagionalità.
Identikit del Recruiter: attività e competenze
Il valore aggiunto di un recruiter professionista per l'azienda.
Collegare performance e reward: un’opportunità da sfruttare
Come creare un collegamento fra le due dimensioni coerente con cultura, valori e obiettivi aziendali.
L’approccio al benchmark retributivo
Come identificare il prezzo di mercato di una professionalità.
Budget del personale: come costruirlo e come gestirlo a supporto di una politica retributiva sostenibile
Il Total Reward: l’approccio ideale per gestire le persone
Un sistema di ricompense per garantire la soddisfazione del personale.
Settembre, quando la ripartenza è l’opportunità per ripensare il futuro
Rivedere obiettivi e consolidare abitudini per un'organizzazione più produttiva.
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